Trưởng phòng Phiên dịch biết tiếng Hàn hoặc tiếng Trung
Giới thiệu về công ty
| Công ty TNHH VGB Vina | |
| Sơ lược về công ty: | Công ty chúng tôi tiền thân là một xưởng cơ khí chuyển đổi thành Công ty TNHH VGB VINA Việt Nam đã từng bước phát triển và lớn mạnh về lĩnh vực cơ khí chính xác, chuyên thiết kế gia công chế tạo các sản phẩm cơ khí như các loại khuôn mẫu, giá để đồ, bàn thao tác, đồ gá, dưỡng, jig và dao cụ các loại… Hiện tại khách hàng thân thiết của chúng tôi là các công ty Hàn Quốc, Nhật Bản trong các khu công nghiệp…
Ngoài ra, công ty chúng tôi còn chuyên phun cát làm sạch bề mặt chi tiết cơ khí như khuôn đúc ,inox, nhôm, gang… Tất cả các thiết bị, máy móc, chi tiết bằng kim loại han gỉ, lâu ngày không được sử dụng đều có thể được làm sạch hoàn toàn 100%. Với khẩu hiệu ” Tốc độ & Chính xác” với đội ngũ kỹ sư giàu kinh nghiệm, tinh thần trách nhiệm cao trong lĩnh vực cơ khí chế tạo, VGB Vina rất hân hạnh được hỗ trợ Quý khách sở hữu các sản phẩm chất lượng, hiệu quả và tiết kiệm để phục vụ nhu cầu sản xuất. |
| Quy mô công ty: | 10 - 24 |
| Địa chỉ công ty: | Số nhà 46, ngõ 195, Yên Duyên, Yên Sở, Hoàng Mai, Hà Nội |
Công việc đã hết hạn đăng tuyển
Thông tin chung
| Chức danh: Trưởng phòng Phiên dịch biết tiếng Hàn hoặc tiếng Trung | |||||||||||||||||||||||||||
|
|
||||||||||||||||||||||||||
Mô tả công việc
- Trung thực, trách nhiệm, có nguyện vọng gắn bó lâu dài với công ty.
- Duy trì những quan hệ kinh doanh hiện có, tìm kiếm mở rộng danh sách khách hàng.
- Lập kế hoạch công việc ngày, tuần, tháng, thực hiện theo kế hoạch để đạt mục tiêu doanh số khuôn.
- Hiểu rõ về thông tin về sản phẩm, dịch vụ công ty đang KD, ứng dụng trong thực tế.
- Cùng P. Kỹ thuật giải quyết các vấn đề liên quan đến sản phẩm, dịch vụ nếu có, hỗ trợ NVKD khi gặp sự cố.
- Nắm được quy trình tiếp xúc khách hàng, quy trình xử lý khiếu nại thông tin, quy trình nhận và giải quyết thông tin khách hàng, ghi nhận đầy đủ theo các biểu mẫu của các quy trình.
- Tiếp xúc khách hàng và ghi nhận toàn bộ thông tin khách hàng trong báo các tiếp xúc khách hàng. - Báo cáo nội dung tiếp xúc khách hàng trong ngày cho Giám Đốc.
- Trực tiếp thực hiện, đốc thúc thực hiện hợp đồng, tuân thủ theo quy trình thực hiện của công ty. - Tiếp nhận và xử lý các khiếu nại của khách hàng.
- Theo dõi quá trình thanh lý hợp đồng, hỗ trợ phòng kế toán đốc thúc công nợ.
- Quản trị đội ngũ nhân viên kinh doanh, chịu trách nhiệm tuyển nhân viên kinh doanh mới, huấn luyện đội ngũ nhân viên kinh doanh trở thành đại diện thương mại cho công ty
- Các công việc khác theo yêu cầu của giám đốc công ty.
Chi tiết, cụ thể sẽ trao đổi thêm trong quá trình phỏng vấn.
- Duy trì những quan hệ kinh doanh hiện có, tìm kiếm mở rộng danh sách khách hàng.
- Lập kế hoạch công việc ngày, tuần, tháng, thực hiện theo kế hoạch để đạt mục tiêu doanh số khuôn.
- Hiểu rõ về thông tin về sản phẩm, dịch vụ công ty đang KD, ứng dụng trong thực tế.
- Cùng P. Kỹ thuật giải quyết các vấn đề liên quan đến sản phẩm, dịch vụ nếu có, hỗ trợ NVKD khi gặp sự cố.
- Nắm được quy trình tiếp xúc khách hàng, quy trình xử lý khiếu nại thông tin, quy trình nhận và giải quyết thông tin khách hàng, ghi nhận đầy đủ theo các biểu mẫu của các quy trình.
- Tiếp xúc khách hàng và ghi nhận toàn bộ thông tin khách hàng trong báo các tiếp xúc khách hàng. - Báo cáo nội dung tiếp xúc khách hàng trong ngày cho Giám Đốc.
- Trực tiếp thực hiện, đốc thúc thực hiện hợp đồng, tuân thủ theo quy trình thực hiện của công ty. - Tiếp nhận và xử lý các khiếu nại của khách hàng.
- Theo dõi quá trình thanh lý hợp đồng, hỗ trợ phòng kế toán đốc thúc công nợ.
- Quản trị đội ngũ nhân viên kinh doanh, chịu trách nhiệm tuyển nhân viên kinh doanh mới, huấn luyện đội ngũ nhân viên kinh doanh trở thành đại diện thương mại cho công ty
- Các công việc khác theo yêu cầu của giám đốc công ty.
Chi tiết, cụ thể sẽ trao đổi thêm trong quá trình phỏng vấn.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp các ngành về Kỹ thuật: Cơ khí, Tự động hóa, Cơ điện tử, Nhiệt, Điện - Điện tử ...
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm quản lý đội ngũ kinh doanh, phát triển kênh Dự Án ( trong lĩnh vực sản phẩm, thiết bị kỹ Thuật, sản phẩm công nghệ... )
- Có kinh nghiệm về xây dựng mạng lưới KH, phát triển thị trường mới
- Chịu được áp lực cao, đi thị trường tỉnh
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm quản lý đội ngũ kinh doanh, phát triển kênh Dự Án ( trong lĩnh vực sản phẩm, thiết bị kỹ Thuật, sản phẩm công nghệ... )
- Có kinh nghiệm về xây dựng mạng lưới KH, phát triển thị trường mới
- Chịu được áp lực cao, đi thị trường tỉnh
Thông tin liên hệ
| Vui lòng đăng nhập để xem. |