Tuyển nhân viên hành chính nhân sự tại Thanh Trì
Giới thiệu về công ty
Công ty TNHH cơ điện lạnh | |
Sơ lược về công ty: | Chuyên cung cấp các thiết bị cơ điện lạnh: đồng hồ nước, đồng hồ áp suất, đồng hồ áp lực, van công nghiệp, công tắc dòng chảy, công tắc áp suất... |
Quy mô công ty: | 25 - 99 |
Địa chỉ công ty: | Số 37-BT4-KĐT mới Cầu Bươu |
Công việc đã hết hạn đăng tuyển
Thông tin chung
Chức danh: Tuyển nhân viên hành chính nhân sự tại Thanh Trì | |||||||||||||||||||||||||||
|
|
Mã công việc
HCNS 01
Mô tả công việc
-Xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng.
-Thực hiện giám sát kế hoạch đào tạo, nâng cao trình độ, tay nghề cho các nhân viên chăm sóc khách hàng, Telesale của công ty.
-Thực hiện việc theo dõi chấm công, các công việc phạt, thưởng, chế độ sa thải các nhân viên vi phạm.
-Vận hành hệ thống lương, thưởng và các chế độ đãi ngộ khác theo đúng quy định của Công ty.
-Tham gia xây dựng và giám sát triển khai hệ thống quản trị, đánh giá thực hiện công việc tại bộ phận đúng quy định.
-Theo dõi và giải quyết chế độ BHXH, BHYT cho người lao động toàn Công ty.
-Theo dõi, cập nhật và quản lý hồ sơ, hợp đồng lao động, danh sách lao động Công ty.
-Thực hiện các công việc phối hợp, công việc khác liên quan hoặc theo yêu cầu.
-Thực hiện các nhiệm vụ khác do cấp trên giao.
-Thực hiện giám sát kế hoạch đào tạo, nâng cao trình độ, tay nghề cho các nhân viên chăm sóc khách hàng, Telesale của công ty.
-Thực hiện việc theo dõi chấm công, các công việc phạt, thưởng, chế độ sa thải các nhân viên vi phạm.
-Vận hành hệ thống lương, thưởng và các chế độ đãi ngộ khác theo đúng quy định của Công ty.
-Tham gia xây dựng và giám sát triển khai hệ thống quản trị, đánh giá thực hiện công việc tại bộ phận đúng quy định.
-Theo dõi và giải quyết chế độ BHXH, BHYT cho người lao động toàn Công ty.
-Theo dõi, cập nhật và quản lý hồ sơ, hợp đồng lao động, danh sách lao động Công ty.
-Thực hiện các công việc phối hợp, công việc khác liên quan hoặc theo yêu cầu.
-Thực hiện các nhiệm vụ khác do cấp trên giao.
Yêu cầu công việc
-Nam/Nữ tuổi: Từ 22 đến 32 tuổi.
-Trình độ học vấn : Cao đẳng trở lên
-Cẩn thận, trung thực, nhiệt tình và trách nhiệm.
-Chịu được áp lực cao trong công việc.
-Tự tin trong giao tiếp, có khả năng thuyết phục, ứng xử linh hoạt.
-Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm về nhân sự - tuyển dụng.
-Am hiểu Luật lao động, bảo hiểm, quy chế lương thưởng, ngày phép là yêu cầu bắt buộc.
-Có kinh nghiệm tuyển dụng, huấn luyện, đào tạo.
-Tính cách hướng ngoại, năng động, hòa đồng.
-Có khả năng xử lý tình huống tốt.
-Trình độ học vấn : Cao đẳng trở lên
-Cẩn thận, trung thực, nhiệt tình và trách nhiệm.
-Chịu được áp lực cao trong công việc.
-Tự tin trong giao tiếp, có khả năng thuyết phục, ứng xử linh hoạt.
-Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm về nhân sự - tuyển dụng.
-Am hiểu Luật lao động, bảo hiểm, quy chế lương thưởng, ngày phép là yêu cầu bắt buộc.
-Có kinh nghiệm tuyển dụng, huấn luyện, đào tạo.
-Tính cách hướng ngoại, năng động, hòa đồng.
-Có khả năng xử lý tình huống tốt.
Thông tin liên hệ
Vui lòng đăng nhập để xem. |